地方に移住し、テレワークで仕事をするという働き方が増えていますが、都心に居住し本業に従事したまま地方で副業する人も増えています。収入増も目的の一つではありますが、大きなメリットはスキルアップを狙えること。今回は、地方副業をするとどのような点でスキルアップできるのかについて解説していきます。
グローカルミッションジョブスの地方副業特集はこちら>>
企業の容認が進む副業・兼業
政府は2016年に副業・兼業禁止規定の見直しを決定し、2018年には働き方改革の一環として「副業・兼業の促進に関するガイドライン」を発表しました。これを受けて一般企業でも、副業や兼業の容認が進んでいます。特にコロナ禍となった2020年を境にテレワークの普及が進み、遠隔地での仕事の進め方やコミュニケーションの問題も解決しつつあります。
この状況で増えているのが、地方への移住です。テレワークで仕事のほとんどがこなせるのであれば、物価が高く住みにくい都心ではなく、自然が多くストレスも少ない地方に移住したいと思うのは必然なのかもしれません。
ところが逆に、都心に住んだまま地方で副業をするという人も増加しています。これは何を目的にした働き方なのでしょうか?
都心に住みながら地方で副業する
人口の多い都心とは違い、地方では人材が不足しがちです。また地方にある中小企業などでは、フルタイムで人を雇用することが経営的に難しい場合もあります。このような事情から、地方の企業にとってはパートタイムであっても、優秀な人材がいるならその能力を使いたいというニーズは少なからずあります。実際にテレワークが普及し始めた昨今、地方にありながら都心の求人雑誌に募集広告を掲載する地方企業は増えているのです。
地方にある企業がテレワークで人材を使いたいニーズは容易に想像できますが、求人に応募する側にはどのようなメリットがあるのでしょうか?
地方副業で身につくスキル
本業に従事しながら都心に住み、地方で副業を行うメリットは様々ですが、特に注目したいのがスキルが身につくことです。
地方副業の仕事は都心で求められるレベルと遜色ないので、スキルアップにつながる
仕事の総量は都心に比べて少ないものの、地方では人材不足が慢性化していることもあり仕事を選びやすいといわれています。都心では競争率が高い職種も、地方であれば従事できる可能性が高いので積極的に応募で着るメリットがあります。
特にソフトウェア開発などの仕事は、都心にある企業から地方の企業に外注されていることが多いのが現状です。このような事情から、地方にある企業だからといって仕事のレベルが低いということはありません。本業では身につけたいスキルの仕事に就けていなくとも、地方副業を使ってスキルアップすることが可能です。
将来的に地方移住を考えているのであれば、それまでにスキルアップ
いずれは地方に移住して仕事をしたいいう考えがある場合、地方副業を使って人脈を築くことで、地方副業を本業にする準備ができます。移住をする時期までにスキルアップをしておけば、地方での就職もスムーズに進むことでしょう。
本業での安定収入があるので、副業では思いきったチャレンジができる
生活の安定が本業で確保されているのであれば、副業では思いきったチャレンジができます。自分が興味のある分野や、将来的に従事したいと思っている仕事に副業を使って予行演習を行えます。
本業と副業を行うことにより、タイムマネジメント力が身につく
2つの仕事を並行して行うということは、互いに仕事が影響し合わないように量と時間をコントロールする必要があります。このコントロールがうまく行えないと副業はもちろん、本業や普段の生活にまで悪影響が及ぶことになりかねません。本業に加えて副業を行うことで、時間の管理や仕事をこなす計画力が求められるようになりタイムマネジメント力が身につきます。
自分のペースで副業しスキルを磨こう
副業をする・しないは自分で自由に決められますし、そのペースも自分で決めるべきです。本業に緩急をつけることは直接生活に影響しますが、副業であればその影響は最小限です。副業での仕事にストレスを感じてしまうのは本末転倒であり、本業にも影響しかねません。副業を行うときには、自分でペースがコントロールできる職種を選びましょう。
まとめ
仕事を選びやすい地方副業でスキルアップすることにより、将来的に本業で新しいスキルを活かすこともできるでしょう。副業を行う場合には、単に収入増を考えるだけではなくスキルアップができる仕事を選択していきましょう。
地方での副業を探す
あなたの日々重ねている業務に対する知識や経験、実は地方企業にとってはとても知りたい業務スキルです。地方における人手不足がより強まる中、あなたの豊富なスキル・経験を必要としている地方企業は数多く存在しています。
「Glocal Mission Jobs」は、情熱を持った人材と、地域に根差し、地域を担う企業を結びつけることによって、人の力で地方創生を実現するマッチングメディアです。